Baykar Teknolojileri'nde imalat stajı süreci, genellikle birkaç aşamadan oluşmaktadır. Stajyerler, staj süresince çeşitli görevler üstlenirler. Bu görevler arasında mekanik imalat, entegrasyon ve tasarım gibi alanlarda pratik yapma fırsatı bulurlar. Staj süreci, genellikle yazılı sınav, video mülakat ve ardından teknik mülakat aşamalarını içerir. Stajyerler, bu aşamalarda kendilerini tanıtır ve projeleri hakkında bilgi verirler. Staj sürecinde, stajyerlerin genellikle belirli bir grup içinde çalıştıkları ve bu grupta çeşitli projelerde yer aldıkları belirtilmektedir. Ayrıca, stajyerlerin deneyimlerini paylaşmaları ve bu süreçte kendilerini geliştirmeleri teşvik edilmektedir. Eğer imalat alanında kendinizi geliştirmek istiyorsanız, Baykar'da staj yaparak pratik deneyim kazanabilir ve bu alandaki tutkunuzu daha da ileriye taşıyabilirsiniz.

Baykar Teknolojileri'nde gönüllü staj başvurusu yapmanız, iletişim alanında bir pozisyona kabul edilme ihtimalinizi artırabilir. Gönüllü stajyerler, esnek çalışma saatlerine uyum sağladıkları için daha sıcak bir bakış açısıyla değerlendiriliyor. Ayrıca, gönüllü stajyerler genellikle şirketin çalışanı gibi görülüyorlar ve bu durum, mülakatlarda avantaj sağlayabilir. Ancak, zorunlu stajyerlere öncelik verildiği yönünde bazı görüşler de mevcut. Yine de, gönüllü staj başvurusu yapmanız, orada kalıcı bir pozisyonda çalışma fırsatını artırabilir. Dolayısıyla, iletişim alanında gönüllü staj yapma isteğiniz, tamamen hayal değil, aksine geçerli bir seçenek olarak değerlendirilebilir.

Baykar Technologies'de başvuru süreci genellikle şu şekilde ilerliyor: 1. **Başvuru**: Başvuru yapıldıktan sonra, ön değerlendirme süreci başlar. 2. **Online Mülakat**: Ön değerlendirmeden yaklaşık 2 hafta sonra online mülakat aşamasına geçilir. 3. **Teknik Değerlendirme**: Online mülakatın ardından teknik değerlendirme yapılır. 4. **Kişilik Envanteri**: Teknik değerlendirmeyi geçtikten sonra kişilik envanteri uygulanır. 5. **Yüz Yüze Mülakat**: Kişilik envanterini geçtikten sonra yüz yüze mülakat yapılır. 6. **Referans Kontrolü**: Yüz yüze mülakatın ardından referans kontrolü yapılır. 7. **Evrak Kaydı**: Referans kontrolü olumlu sonuçlanırsa, evrak kayıt aşamasına geçilir. Bu süreçlerin toplam süresi, pozisyona ve başvuru yoğunluğuna bağlı olarak değişiklik gösterebilir. Örneğin, bazı adaylar 1-2 ay içinde sonuç alırken, bazıları 6 ay veya daha uzun süre bekleyebiliyor.

Baykar Teknolojileri'nin evrak kayıt süreci hakkında bilgi almak için, süreçlerin genellikle uzun sürdüğünü ve referans araştırmasından sonra evrak kayıt aşamasına geçişin birkaç hafta sürebileceğini belirtmek gerekir. Evrak kayıt aşamasına geçtikten sonra, genellikle 1-2 hafta içinde olumlu veya olumsuz dönüş yapılmaktadır. Ancak bu süre, her birey için farklılık gösterebilir ve bazen 20-25 gün sürebilir. Eğer süreçte herhangi bir olumsuz durumla karşılaşılırsa, bu genellikle evrakların eksikliği veya değerlendirme sürecindeki belirsizliklerden kaynaklanabilir. Sürecin sonunda, evrak kayıta geçildiğinde genellikle SMS veya e-posta ile bilgilendirme yapılmaktadır.

Baykar Teknolojileri'nde yapay zeka mülakatı sonrası bazı adaylar, mülakat sonrasında geri dönüş almadıklarını belirtmişler. Yapay zeka mülakatına katılan bazı kişiler, olumlu veya olumsuz bir dönüş almadıklarını ifade ediyor. Ayrıca, bazı adaylar yapay zeka mülakatından sonra birim mülakatına çağrılmadıklarını ve sürecin uzadığını dile getirmişler. Eğer yapay zeka ile ilgili bir süreçteyseniz ve henüz geri dönüş almadıysanız, bu durumun normal olduğunu söyleyebilirim. Ancak, süreç hakkında daha fazla bilgi almak için insan kaynakları ile iletişime geçmeniz faydalı olabilir.

Baykar Technologies ile ilgili son bir ayda mülakata davet alan kişiler hakkında kesin bir bilgi bulunmamaktadır. Ancak, genel olarak mülakat süreçleri ve geri dönüş süreleri hakkında bazı kullanıcı yorumları mevcut. Bazı kişiler mülakata çağrıldıklarını belirtirken, bazıları ise olumsuz geri dönüş aldıklarını ifade etmişlerdir. Eğer daha spesifik bir bilgi arıyorsanız, diğer kullanıcıların deneyimlerini paylaşmasını beklemek faydalı olabilir.

Baykar Teknolojileri ile bu hafta insan kaynakları ile iletişime geçen biri olup olmadığına dair net bir bilgi bulunmamaktadır. Ancak, genel olarak insan kaynakları ile iletişim kurmanın zorluğuna dair bazı yorumlar mevcut. İnsan kaynaklarının geri dönüşleri genellikle uzun sürmekte ve bazı adaylar olumsuz yanıt almakta zorluk çekmektedir.

Baykar Teknolojileri'nde staj yapıp sonrasında iş başvurusu yapanların süreci genellikle uzun sürmektedir. Staj sonrası iş başvurusu için yapılan mülakatlar ve değerlendirme aşamaları toplamda 1-3 ay arasında sonuçlanabilmektedir. Ancak, bazı durumlarda bu süreç 7-8 ay gibi uzun süreler alabilmektedir. İçeriden başvuranların sonuçları dışarıdan başvuranlara göre daha hızlı olabileceği belirtilmiştir, fakat genel olarak süreçlerin uzadığına dair geri dönüşler de mevcuttur.

7 aydır referans sonrası değerlendirme sürecinde beklemeniz oldukça uzun bir süre. Genellikle referans aramasından sonra değerlendirme süreci 1-2 ay içinde tamamlanır. Ancak bazı durumlarda bu süre 6 ay veya daha fazla da sürebiliyor. Bu nedenle, beklemeniz normal olmayabilir ama bazı arkadaşlar da benzer durumlar yaşadıklarını belirtmişler. Eğer süreç hakkında net bir bilgi almak istiyorsanız, insan kaynakları ile iletişime geçmeyi düşünebilirsiniz. Bu şekilde durumunuzu daha iyi anlayabilirsiniz.

Baykar, işten ayrıldığınızda başka savunma sanayi şirketlerinde çalışmamanız için bir şart koyuyor gibi görünüyor. Diğer savunma sanayi firmaları arasında bu tür geçiş kısıtlamalarının yaygın olduğu ve Baykar'ın da benzer bir uygulama yapabileceği düşünülüyor.