HR tarafından 2 caselik ödev gönderildi. Sonrasında teknik m...

ülakat ve müdürlük görüşmesi yapıldı. Çok hızlı bir süreçti.

İk ve yönetici mülakatı var sorulan sorular çok ba...

sit. Kendini tanıt ve Excel, sap bilgisi soruluyor

Çok uzun sürdü, detaylı bilgi dahi verilmedi süreç ...

hakkında, girdim ve ayrılırken çok kötü davrandılar

iş görüşmesinde arkadaşlar çok yardımcı ...

oldu, ve her an geri bildirimde bulunuldu

Önce IK görüşmesi daha sonra birim müdürü ve direktör ile görüşme oldu. Görüşmede mini case soruları sor...

up yorumlamamı beklediler. En son aşamada da grup başkanı ile yarım saatlik bir mülakat gerçekleştirdik.

mülakatta başta çok bekletildim, başka yeri kabul ettim dönüş yapmadıkları için, çok y...

avaş ve sistemsiz bir işleyişleri var. Sonra görüşmeler olumlu geçtii ve kabul ettim.

Önce telefon mülakatı gerçekleştirildi. Sonrasında uzun bir süre dönüş yapılmadı ve bu süre sonrasında aradığımda da biz sizi ararız dediler. Bu sebeple başka iş teklifini kabul ettim. Ben o işe girdikten sonra gerçekten aradılar, bu sefer daha samimilerdi. Sonrasında insan kaynakları ve ardından departmanla görüşmelerim oldu ve sonucunda işe alındım. Ancak bir stajyerden gece çalışmalarına kadar çok fazla çaba bekliyorlardı. Kategori yönetiminde de olsanız stajyerken prim almıyorsunuz anc...

ak prim alıyormuşsunuz gibi yöneticileriniz kadar çalışmanız bekleniyor ve sosyal hayatınız sıfıra iniyor. En azından benim çalıştığım birim için böyleydi. Sonrasında stajyer olduğum halde okuluma da laf edilmeye başlanınca kendimi geliştiremediğim ve gelişimimin de önüne engel konan bir yerde çalışmanın bir manasının olmayacağını düşünerek dolan staj sürem sonrasında da bir teklif almayıp kadro acılmadı diyip tekrar aynı kosullarda stajyer olmamı teklif ettiklerinde sürecimi sonlandırdım.

Burayla iletişime geçtiğim dönemde daha doğrusu görüşme yaptığım zaman Hepsiburada Saha ekibi oluşumu yeni yeni oluyordu. Bu nedenle içeride zaten alınacak kişiler az çok b...

elliydi. Tabii ben bunu çok sonra öğrendim. Kurumsal gibi görünen ergen ve kibirli tiplerle dolu IK birimi. Ne yazık ki böyle tiplerin, hayata bakış açısı bile egositçe.

Mülakat öncesi kod sınavı gönderildi. .Net ve SQL üzerine sorular vard...

ı, ayrıca algoritma soruları vardı. Sonrasında teknik mülakat yapıldı.

telefonla iş görüşmesi gerçekleştirildi, İŞKUR üzerinden ...

işe alınan adayların belirli kısmıyla sürece devam edildi.