Talaşlı İmalat Mühendisi pozisyonu için herhangi bir başvuru yapmamama rağmen firma tarafından arandım. Profilimi kariyer.net üzerinden bulduklarını ve bu pozisyon ile ilgilenip ilgilenmediğimi sordular. İK ile mülakat gerçekleştirdik. İngilizce Türkçe karışık yaklaşık 40 dk sürdü geçmiş staj&proje tecrübelerimi konuştuk ve ingilizce seviyemi tespit etmek için birkaç klasik soru sordu. Bu aşamayı geçtim anlaşmalı oldukları firma tarafından online ingilizce sınava girdim. Reading listening writing her şey mevcuttu ardından speaking için randevu oluşturdum ve online speaking sınavına girdim bu aşamayı da başarı ile geçtim. Ardından İK direktörü ile görüşme gerçekleştirdim. İlk konuştuğum İK'nın sorduğu sorulara benzer sorular sordu ardından talaşlı imalat konusunda ne kadar bilgi sahibi olduğumu sordu stajlarda gördüğüm kadarını anlattım. Direktör bana bu pozisyon için tecrübeli eleman arayışında olduklarını 3-5 tecrübeli eleman alırlarsa eğer 1-2 tecrübesiz alabileceklerini söyledi firma tarafından cevap beklememi söyledi ve mülakatı tamamladık. Yaklaşık 2 hafta sonra arandım ve firmanın beklentilerinin değiştiğini, bu pozisyon için tecrübeli elemana ihtiyaç duyduklarını ve benimle devam edemeyeceklerini söyledi. Madem tecrübeli elemana ihtiyaç duyuyorsunuz bile bile neden yeni mezunu arayıp ik mülakatı + ingilizce sınavı + speaking sınavı ile zamanımı çalıyorsunuz.

İmalattan ziyade tasarıma yönelik sorular geldi. 2. Aşamaya geçemeden elendim.

Öncelikle telefon ile mülakat yapıldı sonrasında online görüşme yapıldı. Bu görüşmenin ardından ingilizce sınavı yapıldı. Seviyem B2 çıktı.

Gayet kolay bi görüşme oldu hemen işe alındım

Soru: geçmişinizden bahsedermisiniz?

Yanıt: ben de çalıştığım yerlerde yaptığım işleri anlattım.

İngilizce sınavına yönlendirildim ama sınavı geçemedim ve süreç son buldu

İk ekibi imalat gmy ve teknik liderin katıldığı bir görüşme. Teknik bir İngilizce sunum yapıyorsun. Sunumla ilgili teknik sorular soruluyor

Her mühendisim bilebileceği basit sorulardı. Torna ile CNC farkı soruldu mesela. Önce bu saçma mülakat yapılıp (neyi ölçtüler bilmiyorum anlamadım) İngilizce testine soktular. İngilizce sınavı kolaydı ama geçemedim.

Soru: torna ile cnc arasındaki fark nedir

şirket içinde kullanılan programla ilgili soru soruldu. basit bir mülakattı. ilk işim oldugu için işle ilgili bilgiler verildi ve kendi özelliklerim sorulmuştu.

Kişilik, İngilizce, genel kültür, genel yetenek soruları sonrası mülakatsız işe alım oldu. Maaşları ve mühendise verdikleri değer baya kötü.

mühendis olarak istihdam edileceği öne sürüldü. sonrasında operatör olarak işe alınıp daha sonrasında mühendisliğe terfi ettririleceği söylendi.