Referans üzerine davet edildim. Bölge müdürü olarak kendini tanıtan kişi ile mülakat başladı. Kurumsal Çözüm Merkezleri oraganizasyonları için takım lideri aradıklarını ama bu görevi taşeron(kurumsal çözüm ortağı) ile yürüteceklerini bodromun taşeron firmada olacağını maaşım ve tüm haklarımı taşeron firmasından alacağımı paylaştılar.Komikti gülümsedim. Ben size haber vereceğim cevabımı ilettikten sonra Sn. Bölge müdürü şaşkınlığını gizleyemedi.Ücreti merak etmiyormusunuz gibi bir soru iletti. Değerli vakitlerini harcadıkları için teşekkürlerimi iletip müsade istedim. Refrans olan kişiye ayıp olmadığını düşünmekteyim.

Tanışma ve tanımaya yönelik sorular soruldu. Teknik vs herhangi bir soru yoktu.

Kişilik envanter tesi gönderildi daha sonra ingilizce Türkçe karışık online mülakat en son aşama da jse son bir mülakat daha oldu

ik ile telefonla görüşme sağladım yaklaşık 1 hafta sonrasında da birimin yöneticisi ile görüştüm

Kariyer.net üzerinden ulaştılar.ilk video konferans şeklinde ik görüşmesi,sonra video test ve en son ilgili bölüm müdürü ile görüşme.sonuc bekliyorum

Genek yetenek testi sonrası video mülakat aşaması oldu. Ardından arayarak yüzyüze mülakat aşamasına geçtiğimi bildirdiler. Bu aşama da olumlu olunca teklif gönderildi.

görüşme halen devam ediyor. Çok uzun bir süreç bilginize

Soru: kutucuk oyunundan sonra neden vodafone ,gelecek planlarınızda vodafone nerde duruyor gibi sorular vardı

Telefon mülakatı yapıldı genel kişilik ile ilgili sorular soruldu ik ekibinden 2 kişi girdi

Kayer ne t üzerinden stayer pozisoyunana başvurdum ardından onşine mülakata girdim mülakatta bölüm yöneticisi ile bölümde çalışan bir kişi girdi. Mülakat gebel itibari ile sohpet havasında geçti. Bazı beklemdeiğim sıralr sordular mesela ofiste uzun süre beklemeniz gerkebiliyor bize sabrederek kazandığınız birşey söyler misiniz? Gibi.

Gayet güleryüzlü karşılandım. Hem teknik sorular hem de kişiliğime yönelik sorular yöneltildi