Çimtaş Group

Mülakatta gayet samimi davrandılar fakat torpilsiz hiçbir şansım olmadığını anladım

Soru: gelecek planınız nedir

Yanıt: sizlerle beraber uzun vadeli değer katmak

İnsan kaynakları ile görüştüm görüşmede olumsuz olduğunu anlamıştım

İk ile telefonda türkçe ve ingilizce sorular soruldu. Daja sonra online ik görüşmesi yapıldı. Görüşme yapılana kadar 2 kez son dakika tarih değişti.

Kendileri beni arayıp mülakata soktular. İK güler yüzlü sevecen bir hanımefendiydi. Online şekilde yapıldı. Sözlü İngilizce mülakat da yapıldı.

Soru: daha önce yaptığım staj içerikleri soruldu. i̇ngilizce güçlü ve zayıf yönlerim soruldu.

İş tecrübeleri soruldu ve kaldığım konum daha önceki iş arkadaşları ve yöneticiler hakkında yorum yaptırıldı

Telefon ile arandım. İngilizce birkaç soru soruldu. IK ile görüşme tarihi verildi. Görüşme tarihi onlar tarafından 2 kez değiştirildi. Uzun süren ik görüşmesinden 1 hafta sonra telefonla aranarak olumsuz olarak geri dönüş yapıldı.

Telefonla İK görüşmesi biraz İngilizce ve biraz Türkçe olarak yapıldı. Kişilik envanteri ve yabancı dil testinin ardından departman müdürüyle online ortamda görüşüldü. Daha sonra ise Bursa'ya davet edildim. İK direktörü ve departman müdürüyle burada yüz yüze görüşme yaptık. Genel olarak güzel bir deneyimdi.

Telefonla arama yapıldı. İlk mülakat telefon üzerinden yapıldı. Türkçe ve İngilizce sorular soruldu. Telefon görüşmesinden sonra yüz yüze görüşme oldu. Yaklaşımları iyiydi.

İk tarafındam arandım ve ik mükakatı yapıldı onlime olarak daha sonra tarafıma olumsuz bir dönüş yapıldı

Öncelikle LinkedIn ve Kariyer üzerinden başvurmuştum. MS Teams üzerinden İK ile bir görüşme gerçekleştirdim. 1-2 ingilizce soru kendinizi tanıtır mısınız gibi . Ama daha çok Türkçeydi. Olumlu geçtikten sonra Anlaşmalı bir yabancı dil eğitim kurumunda ingilizce teste tabi tutuldum B1-B2 arasında B2 ye yakın bir seviye çıktım. Benim raporumu Çimtaşa gönderdiler . Daha sonra Fabrikaya çağırıldım Üretim Müdürü ile görüştüm. Üretim müdürü Üretim metotları hakkında teknik sorular sordu. Kaynak nedir , İmalat yöntemleri nelerdir ? Şu izometrik şeklin Teknik resimini çizer misiniz gibi. Görüşmede sakin kaldım ve soruları cevapladım. Bu aşamayı geçtiğim için çok mutluydum. O gün bana Karakter testi yolladılar . Ben biraz üstün körü hızlı hızlı cevapladım. İşte bu benim hatamdı. Çünkü İnsan kaynakları direktörüyle görüşmeye gittiğimde bu karakter testinden çıkan raporu önüne almış ve adeta o kişiyi anlatmamı istedi. Kırmızı çizgilerin nelerdir ? Hangi durumlarda sinirlenirsiniz gibi sorular