- adam kayırma, nepotism ve siyasi görüşle belirlenen yükselme süreçleri, - son zamanlarda yaşanan dinleme krizlerinin kurumun paydaşlar arasındaki güvenilirliğini azaltması, - kurumun içinde siyasi gruplaşmaların olması, - hali hazırda stratejik ve ekonomik katma degeri yüksek olan projelerin mevcut olmaması, - sevilmeyen çalışanlara mobbing her zaman mevcut.