Yazılım Uzmanı Yorumları

Ortalama Mülakat Puanı : 3,7 / 5

78 Mülakat Deneyimi


Yazılım Uzmanı Yorumları

Anonim Şirket Yorumu
Gönderim Tarihi: 23 Aralık 2022
Şirket: Yazılım Uzmanı / İstanbul Büyükşehir Belediyesi ( 3,9 / 5 )
Yorum Puanı: 5 / 5
Yorum Başlığı: "Yazılım Uzmanı Olarak Çalışmıştım."
Eksiler:
İletişim sıkıntısı
Öneriler:
Daha iyi olabilir.
Anonim Şirket Yorumu
Gönderim Tarihi: 09 Ağustos 2022
Şirket: Yazılım Uzmanı / Digiturk beIN Media Group ( 5 / 5 )
Yorum Puanı: 3 / 5
Yorum Başlığı: "genel degerlendirme"
Eksiler:
maaş ve zam politikaları
Anonim Şirket Yorumu
Gönderim Tarihi: 24 Mayıs 2022
Şirket: Yazılım Uzmanı / Saldem Bilişim Teknolojileri - SALDEMSOFT ( 5 / 5 )
Yorum Puanı: 1 / 5
Yorum Başlığı: "Asla Çalışmayın."
Eksiler:
yok
Anonim Şirket Yorumu
Gönderim Tarihi: 19 Mart 2022
Şirket: Yazılım Uzmanı / Arçelik ( 4,0 / 5 )
Yorum Puanı: 4 / 5
Yorum Başlığı: "kaliteli bir yer."
Eksiler:
Maaş düşük.Yorucu biraz mesaili yıpratıcı
Anonim Şirket Yorumu
Gönderim Tarihi: 09 Aralık 2022
Şirket: Yazılım Uzmanı / Çetin Group ( 3,5 / 5 )
Yorum Puanı: 5 / 5
Yorum Başlığı: "Güzel"
Anonim Şirket Yorumu
Gönderim Tarihi: 28 Kasım 2022
Anonim Şirket Yorumu
Gönderim Tarihi: 20 Ekim 2022
Şirket: Yazılım Uzmanı / Gözen Havacılık ( 3,5 / 5 )
Yorum Puanı: 3 / 5
Yorum Başlığı: "Güzel çalışma ortamı "
Eksiler:
Başarısız proje yönetimi
Anonim Şirket Yorumu
Gönderim Tarihi: 14 Haziran 2022
Anonim Şirket Yorumu
Gönderim Tarihi: 11 Haziran 2022
Şirket: Yazılım Uzmanı / CBKSoft Yazılım Donanım Ltd. Şti. ( 4 / 5 )
Yorum Puanı: 3 / 5
Yorum Başlığı: "orta segment"
Eksiler:
proje eski vb ve c# karışımı, maaşlar bir tık düşük
Anonim Şirket Yorumu
Gönderim Tarihi: 31 Mayıs 2022
Şirket: Yazılım Uzmanı / Vitelco ( 5 / 5 )
Yorum Puanı: 5 / 5
Yorum Başlığı: "Çalışanlarına değer vermeyen, işe alım yapıldıktan sonra yüzüne bakmayan. Eğitim olanaklari sunduklarını söyleyen fakat herhangi bir eğitim vermeyen merdiven altı sirket"
Eksiler:
Profesyonel olmayan bir ekip ve yönetim tarzı
Öneriler:
Organizasyonel olarak kendilerini gelistirmeleri gerekir.para odaklı yaklaşım yerine . Çalışan odaklı olmayı tercih etmemiler

Güncel Mülakat Süreçleri Her Hafta E-Mail Gelsin!