2019 yılında üniversite zorunlu staj kapsamında 1 aylık yaz stajımı tamamladım. Stajım çok verimli ve faydalı geçti.

Oldukça amatör ve aday potansiyeline odaklanmaktan ziyade ezbere sorularla değerlendirme yapmaya çalışıyorlar

Firmanın belirlediği tarihte (alternatif sunulmadan) İK mülakatı olmadan teknik mülakat için arandım. Sorular genel olarak zordu.

İnsan kaynakları tarafından pozisyon teklif edilmişti birim yöneticileri ile görüşme olumlu geçti ardından genel yetenek ingilizce ve kişilik envanteri gönderildi. Genel yetenek kolay değildi , ingilizce için ise kolay soru da varsı zor soruda vardı diyebilirim

ilk ingilizce bir görüşme oldu. toplantıya bir kişi katıldı. ardından test gönderdiler ve test sorusu cidden cok zordu.

ingilizce mülakat sonrası çağırıldım , eski yaptığım işleri anlattım çok kasıntı bir mülakat değildi ve kabul aldım.

online basvuru yaptım. ön degerlendirme geçtikten sonra insan kaynakları ile görüşme sürecindeyim. sürecin devamında güncelleme yapacagım.

genç yetenek programı başvuru ve teklif aşaması 1.5 ay sürdü. mülakatta kolay sorular ve tanıma şeklinde geçti.

Mulakat gayet keyifli ve sohbet havasinda gecti. Teknik detaylara asiri asiri girilmeden ekibe uygunlugum degerlendirildi.

Surekli java mülakatına alındım. Duzeltmekten pes etmişken yoneticimle mülakat ayarlandı. Yetenek kuşağı ile geldim o yuzden surec aynıydı.