i̇nsan kaynakları konusunda uzmandı. görüşme olumlu geçti. maaş ve yan hak teklifleri piyasa ortalamasındaydı.

görüşmeye ik ve ilgili biriminin yöneticisi katıldı. öncellikli olarak i̇k pozisyon hakkında genel bilgileri verdi ve sorular yöneltti genel olarak işe uygunluğum hakkında bilgi verecek sorulardı. sonrasında ilgili birimin yöneticisi pozisyon için beklentisini anlattı.

yönetim kurulu üyeleri ile birlikte bir görüşme yaptı, i̇nsan kaynakları yönetimi ile bir görüşme yaptık

genel müdürle görüşülüyor, yapabilcegine inandırırsan işe hemen aynı gün aşınıyorsun, sonrasında prosedür için i̇k ile görüşme sağlanıyor

başvurumu tamamladım, daha sonra mail yoluyla birkaç test gönderildi. test geçtikten sonra ise telefon ve yüz yüze mülakat alındım.

süreç olumlu geçti. önce insan kaynakları sonra birim yöneticisi ile görüştüm. daha sonra da i̇ngilizce testi oldu.

kariyer üzerinden başvuru sonrası koordinatör ile görüşme gerçekleşti. mülakat sektör ile alakalı konuşma çerçevesinde geçiyor. sektöre hakimlik ölçülüyor

2 aşamalı süreç ama geri dönüş olmuyor