önemli olan ingilizce arkadaşlar yeterli ingilizce olunca teknik mülakat daha kolaty geliyor

türk havacilik ve uzay sanayi̇ kurumunun mühendi̇s geli̇şti̇me programinda tekni̇k mülakata kadar i̇lerledi̇m. tekni̇k mülakat sinav şekli̇ndeydi̇ genel mühendsi̇li̇k sorulari i̇çeren bi̇r sinavdi.

5 kişiyle mülakat yaptık.süreç zor değildi ama teklif almadım :(

başvurumun ardından telefonla i̇k yöneticisi ile ön görüşme gerçekleştirildi. ardından sırasıyla genel yetenek ve kişilik testleri atandı. tekrar iletişime geçilerek başarılı olduğum bildirildi. vaka analizi ve yüz yüze i̇k yöneticisi mülakatları için fabrikaya davet edildim. süreç başından sonuna kadar ilgiliydiler.

uc asamadan olusan bir surec. uc asamadan olusan bir surec. us asamadan olusan bir surec. uc asamadan.

itep sınavım olduğu için direk yüz yüze mülakat için ankara'ya çağırıldım. orada öncelikle sayısal ve bilgi sorusu verilip çözmem istendi. sonrasında cv üzerinde konuştuk. görüşmeden 1-1buçuk ay kadar sonra da red maili geldi.

software development talent program başvurum sonrası telefonla ulaşıp kaç gün çalışabileceğimi sordular hangi alanları istediğimi sordular bir sonraki adımda teknik mülakata alınacağım söylendi ancak aylar sonra olumsuz maili aldım

tüm mülakat asamalarim tamamlanıp onay sürecine geçtikten sonra surecim olumsuz sonuçlandı şeklinde dönüş aldim.

i̇nsan kaynakları tarafından aranıp teknik mülakat için gün verildi ve itep advanced c1 sınavı yollandı. mülakatta genel mühendislik soruları soruldu. mülakat sıkıcı değildi ve sohbet havasında geçti. değerlendirme süreci halen devam ediyor.

öncelikle birkaç case içeren videolu ingilizce bir test gönderildi yapıp yapmayacağınız şeyleri işaretliyorsunuz. daha sonra genel yetenek ve psikoloji testi tarzı testler gönderildi. genel yetenek testi çom zordu. 24 soru için 18 dk verilmişti ve 4 soru 2 dk şeklinde ayrılmıştı.