Şirket yöneticileri ile yüz yüze toplu bir görüşme yapıldı. Kendindem bahsetmem(Egitim,iş ve staj deneyimi) istendi.Firmanın calışma şeklinden bahsedildi.3 hafta sonra teklif yapıldı ve kabul ettim.

yüz yüze mülakat yapıldı. Elektronik tasarım ve haberleşme sistemleri hakkında sorular soruldu. sordukları sorulara kendileri de çok hakim değildiler.

Şubat ayı başında iş ilanına başvurdum. Mart ayının sonunda aranarak teknik birim yöneticisi ile mülakat ayarlandı. 27 martta mülakata girdim ve olumlu geçti. Daha sonra 31 martta kişilik envanteri bağlantısını yolladılar ve tamamladım. Daha sonra direktör görüşmesini planladılar ve 4 nisanda direktör ile görüştüm, olumlu geçti. Daha sonra cuma günü career opportunities sitesinde bilgi doldurmamı isteyen mail geldi ve doldurdum. Pazartesi günü (10 Nisan) teklif geldi ve kabul ettim. Teknik birim yöneticisi ile olan mülakatta teknik sorular soruldu. Direktör ile görüşmede kişilik özelliklerine yönelik sorular soruldu. İlk telefon görüşmesinden sonra gayet hızlı bir süreç oldu.

Cv mi ilgili şantiyenin ilgili Bölge müdürüne gonderdim. Daha yetkili bir kişi olmadığı için sürecim o anda değerlendirildi ve ise alındım.

4 defa görüşmeye girdim ve sonuncu görüşme İK müdürü ile elektromekanik müdürü ile idi. Görüşme olumlu geçmişti ancak sonrasında hiç dönüş olmadı. Zaten pozisyon istediğim birimde olmadığı için ben de aramadım.

İngilizce sınavı mülakat

İk ve baş mühendis ile birlikte 1 toplantı yapıldı ve mailden olumsuz olarak döndüler.

Öncelikle telefonla aranıp mülakat için randevüleşildi. Sonrasında online teknik mülakat yapıldı özellikle ingilizcenizin ne kadar iyi olduğunu ölçüyorlar.

ik görüşmesi , ardından olumlu olursa ingilizce ve temel yetenek sınavları. Son olarak yöneticelerle görüşme.

Zor sorular var tecrübesizler için önerim bolca çalışmak yoksa cevaplayamazsınız