aracı bir danışmanlık firması ile tarafıma ulaşıldı. ardından şirketten iki yetkili ile teknik görüşme yaptık. iyi mülakatçılar değillerdi ve çok keyifsiz bir görüşmeydi diyebilirim.

Soru: inanın sordukları sorular dahi anlaşılmıyordu.

Mülakata insan kaynakları ile birlikte 1 yönetici ve 1 direktör girdi. Sorular kolaydı genel olarak, kendimi anlatmam istendi ve daha sonra soru cevap şeklinde ilerledik. Yöneticilerin tutumu biraz mesafeliydi.

Mülakat çok başarılı ve samimi bir havada geçti. Sohbet o kadar iyiydi ki mülakatı 15-20 dakika daha uzattık.

İnternette paylaşılan ilana başvurdukları sonra direkt yönetici mulakatina girdim. Ardından İngilizce ve genel yetenek testleri cozdukten sonra direktör mulakatina girdim. Motivasyonu ve teknik yeterliligimi ölçen sorulardan sonra dönecekleri söylendi. Akabinde yerime başka aday ile ilerlediği bildirildi. Direktör mülakatı yaklaşık yarım saat sürdü.

İlgili departman müdürü ve insan kaynakları ile görüşme, eğer süreç devam ederse ilgili bölümün genel müdür yardımcısı, insan kaynakları genel müdür yardımcısı

Soru: daha önceki iş tecrübeniz nedir?

Makine Mühendisi pozisyonu için telefon ile ön görüşme yaptıktan sonra, online olarak ik ve bölüm müdürleri ile bir görüşme yapıldı. Bu görüşmenin sonrasında online olarak ingilizce testi ve kişilik envanteri istendi. En son bölüm müdürü ile yüzyüze görüşmeden sonra pozisyon kimya ağırlıklı olduğu için olumsuz sonuçlandı.

Kariyer.net üzerinden CV'me ulaşmışlar. Böyle bir iş düşünürmüsünüz diye beni aradılar. Daha sonra online bir görüşme organize edildi. İlk aradıklarında ilettikleri pozisyon müdürlüktü. Online görüşme sırasında uzman pozisyonu olduğunu söylediler. İş içime sinmedi. Öyle ki onlar da beni uygun görmemiş olmalı. 2 gün sonra red maili aldım.

Kendini tanıtmanı, neden banka sektöründe çalışmak istediğini