İşteMülakat.com
İşteMülakat'a Hoşgeldiniz.

Doğuş Otomotiv Mülakat Süreçleri

2

Anonim Mülakat Katılımcısı

Uzun Dönem Stajyer
02 Ekim 2026
Teklif Yapılmadı Ortalama Mülakat

1 Ekim 2016 tarihinde incelemesini yapan aday arkadaşımın dediklerine katılıyorum. Bir sürü teste girip çıkıyorsunuz dolayısıyla bu süreç için ciddi bir zaman harcıyorsunuz. Girdiğiniz testlerin sonuçları "bu aşamayı başarıyla tamamladınız" dışında hiçbir şekilde açıklanmıyor, testleri geçtim 1 saat süren vaka çalışması sonucunda bir feedback bile verilmiyor. Sürecin şeffaflıktan uzak ve zaman açısından verimsiz olduğu kanaatindeyim. Farklı farklı bölümlerde eğitim gören hatta yaş ve deneyim aralığı da birbirinden oldukça geniş 10 kişilik bir grubu bir yere koyup ardından hiçbir yönerge sunmadan ve hiçbir moderatörlük yapmadan verimli bir sonuç çıkmasını beklemek gerçekten saçma. Bunun dışında ilk aşamalardaki genel yetenek testi ve ingilizce testi nispeten kolaydı. Tek taraflı video mülakat aşaması zaten aşağı yukarı her şirkette aynı. "Grup vaka analizi" denilen aşamada ise kıstaslar ne, aday arkadaşlarımıza karşı nasıl bir tutum sergilememiz gerekiyor gerçekten merak ettim. Herkesin hemen hemen aynı konumda olduğu 10 kişilik bir grupta bizden beklenen samimiyetsiz bir liderlik tiyatrosu oynamamız mıydı veya bireysel olarak kendimizi öne çıkarmak için diğer arkadaşları sindirmemiz miydi bilmiyorum. Format o kadar kötü ki, oturuma katılıp da tek kelime etmeyen arkadaşları gerçekten anlayabiliyorum. Tanışma dışında hepi topu 40 dakikanız var ve sizinle beraber konuşması beklenen diğer 9 aday var. Böyle bir durumda kimse fikrini adam akıllı sunamaz, adaylar da kendi düşüncelerinden tamamıyla taviz vermedikleri sürece hiçbir şekilde ortak bir karar üretemez.

1

Bu bilgi faydalı mı?
2

Anonim Mülakat Katılımcısı

Uzun Dönem Stajyer
01 Ekim 2026
Teklif Yapılmadı Ortalama Mülakat

İngilizce testi, genel yetenek testi, video mülakat, grup vaka çalışması şeklinde ilerleyen toplamda bir buçuk aylık bir sürece sahip. Video mülakatı tamamlayıp başarılı olduğunuzda başvuru esnasında ve sonrasında hiç yapmamışsınız gibi tekrar CV doldurmanız isteniyor. Umarım programa kabul edilen kişiler o bağlantıdaki sorunları gidermekle başlar işe. Şirketlerin staj programları için öğrenciler yalnızca kendilerine başvurmuş ve tek işleri buymuş gibi, hiç TYT testine girmemişler gibi, herkesin ortak şekilde girebileceği ve kopya çekmenin o kadar da kolay olmadığı ALES sınavları yapılmıyormuş gibi tekrar tekrar insanların hayatından saatler çalan testlere sokması artık alıştığımız bir durum ancak ben hiçbir iş başvurusunda cv’mi üçüncüye yüklemek için bu kadar zaman kaybetmek zorunda kalmamıştım öncesinde. Grup vaka çalışmasında karar merci olanlar kendi içinizde bir saatlik vaka çalışması yaparak çok daha optimal işe alım yöntemleri bulabilirsiniz eminim ki. Bulamazsanız da öğrencileri toplayın onlar bulur sonrasında yine reddedersiniz. Kabul koşullarını bilmediğim için gireceklere tavsiyem sadece yaptığımı

🔒 bu mülakat sürecini sansürsüz görmek için lütfen anonim olarak mülakat veya maaş bilgisi paylaşın

1

Bu bilgi faydalı mı?
Sana en uygun işvereni bul..

Anonim olarak bilgi paylaş,
premium hesaba sahip ol.

100 Bin+ anonim üye, toplamda 70 Bin+ bilgi paylaştı.

Sayfayı paylaş