Güçlü ve kuvvetli bir yanlarınız nelerdir. De di

Soru: kendinizi tanıtır mısınız

Yanıt: tanıttım

İlk olarak telefondan arayarak iş arayışımzıın sürüp sürmediğini soruyorlar, ardından kişilik envanteri ve ingilizce online test(1er saat)'e tabi tutuyorlar. Bu aşamadan bir ay sonra şirkette birim müdür ile yüzyüze mülakata çağırıyorlar. Ben bu aşamada şirkete vaktim olamdığını söyleyerek online mulakat istedim(1 ay sonra dönmüş olmaları da bir sebepti) bir ay sonra tekrar hala beni değerlendirdiklerini pozisyon için adaylardan biri olduğumu söylediler. Ardından bir geri dönüş olmadı.

Mülakat kolaydı genel mğlakat soruları soruldu ingilizce ve teknik mülakat yapılcak beklemedeuşm suan

Mülakat öncesi test gönderilmedi, teknik mülakat ve projelerimden konuştuk çok rahat geçti. Görüşme 15 dk civarı sürdü ve anında geri bildirimde bulundular. Herhangi bir ek imkanda bulunulmadı ama sürecin sonunda staja alındım. bu alanda mülakata girecek olan arkadaşlar kesinlikle ağ ve işletim sistemi konusunda hazırlıklı olsunlar

Göreceğiz bakalım, daha tecrübe edemedik inşallah edeceğiz yakın zaman da inşallah olur bakalım arkadaşlar

Mülakat da ik ile görüştükden sonra 1 hafta sonra teknik mülakat olmuştu ik ' nin bildiği bir şey yok

Telefonla Ik görüşmesi , birim yöneticisi ve Ik , teknik ve ing testi , yönetici görüşmesi , Ik yöneticisi görüşmesi ….

IK Mülakatı -Teknik ekip lideri ve IK mülakat -Test Yönetici ile Tanışma, IK direktorü ile tanışma toplantısı ve teklif

sözel yetenek kısmı ne alaka diyor insan ben kaldım çünkü .sınav sonucu şeffaf olarak da paylaşılmıyor güvenmemek lazım

Ben ilk görüşmemi yaptıktan sonra işe alım durduruldu ve aradan 1 ay sorna tekrardan aktifleştirildi. Bu durumlar ile ilgili bilgilendirmeyi almıştım ama 3. görüşmemden sonra daha haber alamadım. Kendi içerilerinde karar süreçleri biraz zaman alıyor gibi, bir de adaylara zamanında dönüşler önemlidir bence.