Together için başvurdum başta gamification testi ardından video mülakata girdim.

İlk olarak video mülakat yapıldı, sonrasında ik görüşmesi, son olarak departmanlarla görüşüldü, genel olarak soft skill odaklı bir seçim süreci oldu

Soru: güçlü zayıf yönler stresle mücadele

Size gönderilen bir oyun ile kişilik analizi çıkartılıyor. Daha sonra ingilizce sınavı ve video mülakat aşamaları geliyor. Eğer kabul alırsanız mail ile bilgilendiriliyorsunuz.

Klasik ingilizce testi ve sonrasında da oyunlaştırılmış bir testten sonra ik iş ortağı tarafından arandım. Sonra departman yöneticisi ve ik iş ortağı ile sohbet tarzı bir mülakat gerçekleşti.

Güzeldi ve çok güzel geçtiğini söyleyebilirim teşekkürler

İlk önce genel yetenek, sonrasında sözlü video mülakat ingilizce, ve bir tane daha ingilizce sınavı videolu. Sonrasında yönetici müşakatı.

Uzun olmasına rağmen, etkili bir süreç oldu. Oyun tabanlı bir ölçme ardından da ingilizce mülakat gerçekleşti.

Zaten uzun dönem stajyerdim. Mevcut açık pozisyonlardan biri olan Tuzla'daki Proses Mühendisliğine teklif aldım. Ama başka bir firmadan aldığım tekliften dolayı ve iş yükünden dolayı kabul etmedim.

Oyun şeklinde olan bir mantık testi ve ingilizce testinden sonra ik tarafından arandım ve kabul edildiğim söylendi. Mail üzerinden teklif kartı gönderildi. Asgarinin %30'u kadar bir stajyer maaşı teklif edildi.

Süreç biraz uzun sürüyor ama zor değildi